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猫眼影戏记者 袁明超 报道Q8X2R7L1T4J5M9B6W3
《科创板日报》23日讯,2026年头,AWS扑面向大模子训练的EC2机械学习容量块实验约15%的价钱上调,此举突破了AWS二十年“只降不涨”的定价古板。AWS此次提价或引发连锁反应。只管现在海内主流厂商尚未宣布调价,但其在H800、A100等受限芯片资源上同样面临供应主要。若国际云巨头一连提高AI算力价钱,海内厂商或将在高端AI实例或专属算力效劳上适度调解定价战略,以平衡本钱与资源分派。有业内人士向《科创板日报》透露,部分头部云效劳商正评估对专属AI集群或预留型算力产品举行结构性调价。若GPU资源一连紧缺,国产云平台或将在包管客户权益条件下,适度跟进国际定价趋势,推动行业进入“价值导向”新阶段。(记者 黄心怡)
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咨询问题

违法约定试用期怎样赔偿?
状师解答
看违法约定的试用期是否已经现实推行。
若是没有现实推行,用人单位无需赔偿,由劳动行政部分责令用人单位纠正。
若是已经现实推行,由用人单位以劳动者试用期满月人为为标准,按已经推行的凌驾法定试用期的时代向劳动者支付赔偿金。
附:《劳动条约法》第八十三条 用人单位违反本规则定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部分责令纠正;违法约定的试用期已经推行的,由用人单位以劳动者试用期满月人为为标准,按已经推行的凌驾法定试用期的时代向劳动者支付赔偿金。
例如:用人单位与劳动者签署2年的劳动条约,月人为标准为20000元,试用期月人为16000元。凭证执法划定,试用期不得凌驾2个月,但劳动条约约定了6个月试用期,现实推行了5个月试用期。得知:劳动者试用期满月人为为20000元,凌驾法定试用期的时代为3个月。
则,用人单位应当以月人为20000元为标准,向劳动者支付3个月的赔偿金,即用人单位应向劳动者支付60000元赔偿金。
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