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财联社2月3日讯（编辑 赵昊）OpenAI正将生长重心从恒久基础研究转向加速推进ChatGPT，这一战略调解在公司内部引发多名资深员工去职 。

当下，这家估值高达5000亿美元的首创公司，正起劲顺应来自谷歌、Anthropic等竞争敌手日益强烈的挑战 。

据10名现任及前员工透露，OpenAI已重新分派资源，镌汰实验性研究投入，把更多预算用于升级支持其旗舰谈天机械人ChatGPT的大语言模子之中 。

近几个月来，因不满这一战略转向而脱离的员工包括：研究副总裁Jerry Tworek、模子政策研究员Andrea Vallone，以及经济学家Tom Cunningham 。

这轮转变标记着OpenAI的主要转型 。ChatGPT最初在2022年以研究预览形式推出，随后点燃了天生式AI浪潮 。

现在，在CEO萨姆·奥尔特曼（Sam Altman）向导下，OpenAI正从一家研究实验室演变为硅谷最具规模的科技公司之一 。这也意味着公司必需向投资人证实，其收入增添足以支持5000亿美元的估值 。

一位熟悉公司研究偏向的人士体现：“OpenAI现在把语言模子更多看成一个工程问题来处置惩罚——扩大算力规模、优化算法和数据，并从中获得了重大的性能提升 。”

“但若是你想做真正原创性的、突破性的研究，就会变得很是难题 。若是你不在焦点团队，内部情形也会越来越政治化 。”

OpenAI首席研究官Mark Chen否定这种说法 。他体现：“恒久、基础性的研究仍是OpenAI的焦点，我们大部分算力和投资仍投入在这些偏向上 。数百个自下而上的项目正在探索逾越简单产品的恒久问题 。”

他增补称：“将研究与真实天下安排连系，可以加速反响与学习循环，提升科学严谨性 。我们对实现‘自动化研究员’的恒久研究蹊径图从未云云有信心 。”

与其他大型科技公司类似，OpenAI研究职员需要向高层申请算力“额度”和手艺会见全线，才华推进项目 。

多名知情人士体现，近几个月来，那些未加入大语言模子开发的研究者，申请往往被拒，或只获得缺乏以验证研究假设的资源 。

知情人士称，认真视频与图像天生模子Sora和DALL-E的团队也感应被忽视、资源缺乏，由于这些项目被以为与ChatGPT的焦点战略关联较低 。

一位人士增补说，尚有一些与大语言模子无关的项目在已往一年中被逐步关停 。公司还对团队举行了重组，以围绕拥有8亿用户的ChatGPT进一步精简架构 。

去年12月，奥尔特曼曾为提升ChatGPT发出“红色警报” 。此前，谷歌宣布的Gemini 3在自力基准测试中逾越OpenAI模子，而Anthropic的Claude在代码天生方面也快速追赶 。

一名前员工体现：“现真相形是，竞争压力重大 。所有公司都想每个季度推出最强模子，这是一场猖獗、残酷的军备竞赛 。”

“企业在这场角逐中投入的资金令人难以置信，因此不得不集中资源，把赌注押在最有掌握的偏向上 。”

另一名前高管也称：“理论上公司愿意支持其他研究，但将资源投入到这些研究上很是难题，你总是会以为自己不如那些主要研究偏向的研究职员主要 。”

今年1月，认真AI模子“推理”研究的Tworek在事情7年后脱离OpenAI，称希望探索“在OpenAI难以开展的研究类型”，好比一连学习——让模子在一直吸收新数据的同时保存旧知识 。

与Tworek关系亲近的人士透露，他多次申请更多算力和职员支持，但遭到治理层拒绝，并最终与首席科学家Jakub Pachocki爆发不同 。后者以为Tworek的科学路径不敷理想，也更看好现有大语言模子架构 。

上月，认真模子政策研究的Vallone加入了竞争敌手Anthropic 。两名知情人士称，她被付与了一项“险些不可能完成”的使命——；ざ訡hatGPT爆发情绪依赖的用户心理康健 。

一名前员工总结道：“公司仍在前进，但它被锁在与谷歌和Anthropic的强烈竞争中 。敌手的模子实力靠近甚至更强，以是OpenAI已经没有放慢脚步的空间 。”

不过，许多投资人对此并不担心 。Leonis Capital合资人、前OpenAI研究员Jenny Xiao以为，OpenAI真正的护城河在于数亿ChatGPT用户 。

“各人都在纠结OpenAI是不是拥有最强模子，但这是个过失的问题 。”她说，“他们正在把手艺领先优势转化为平台锁定效应 ；こ呛右丫友芯磕芰ψ蛴没形，这种优势更难被撼动 。”

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