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2月3日新闻，日前京东官宣，春节时代将投入凌驾13亿元资金发放给员工。
详细来说，是以加班费、过大年红包、子女团圆津贴等多种形式，为坚守岗位的快递小哥、全职骑手、客服职员、门店伙计等一线员工，提供高于国家法定标准的福利津贴与全方位包管。
小雷直接被京东的这波春节福利通告狠狠圈粉了。
图源：京东黑板报
说真话，这年头不少企业过年给员工发福利，不是搞些虚头巴脑的礼盒，就是发几张无关紧要的店肆优惠券，像京东这样实打实发明金真的未几见。
京东明确体现，这13亿将在春节9天里逐步发放，笼罩的人群也特殊广，快递员、全职骑手、客服职员、门店伙计全都包括在内，没有任何套路也没有门槛。
小雷注重到，这次的津贴标准远超国家法定要求，不是简朴的加班费叠加，而是包括了加班费、过大年红包、子女团圆津贴三大块。对许多一线从业者来说，春节坚守岗位最在意的，就是能多赚点钱、能和家人团圆，京东直接把这两点都思量到了。
可能有人会说，不就是发钱吗？有什么好吹的。但小雷想说，发钱是最直接的至心了。
并且京东这波除了13亿红包，还在天下各地的线下站点和门店，也搞了一系列充满年味的活动，让坚守岗位的员工也能感受抵家的温暖。
图源：京东黑板报
好比在异地过年员工团圆方面，京东在北京、武汉等多地的“小哥之家”，专门允许员工眷属前往团圆，让那些坚守岗位的员工，不必在赚钱和陪家人之间做选择。
而在快递站点、物流客栈、京店主政培训中心，尚有七鲜超市、京东大药房等门店，京东都全心安排了春节气氛，贴福字、挂灯笼，还组织各人一起包饺子、吃年夜饭。
另外京东还为员工准备了暖冬礼包，内里都是冬天刚需的好物，虽然不值什么大钱，但这份悬念和专心，比任何珍贵的礼物都更有分量。
更知心的是，京东还给全职骑手开通了24小时清静热线，遇到急事随时能联系到人，清静感满满。小雷以为，好的福利往往体现在这些细节里的悬念。
小雷也去浏览了以往京东的新年员工活动，也是福利满满。
2025年春节，京东就投入凌驾7亿元津贴一线员工，同样有子女团圆津贴，还为员工发放专属福利礼盒。2022年春节，京东物流就投入近4亿元津贴留岗员工等等。
值得一提的是，2025年底，京东官宣年终奖总投入同比涨超70%，92%的员工能拿满甚至逾额拿到年终奖，首创人刘强东还自掏腰包，给全体员工送了10万盒巧克力。
图源：京东
话说回来，现在许多企业都在降本增效。今年京东能逆势狂砸13亿给一线员工，着实不是什么财大气粗，而是京东明确企业的生长离不开每一位一线员工的坚守。
春节时代，我们能顺遂收到年货、享受便捷的效劳，背后都是这些快递小哥、骑手、客服的默默支付，他们放弃和家人团圆的时机，坚守在岗位上，值得被尊重、被善待。
话说回来，京东的做法，不但给这些一线员工送去了温温暖底气，也给整个行业树立了一个模范。希望未来能有更多企业，能学学京东，少一些套路，多一些真诚。
把员工放在心上，这样企业才华走得更远更稳嘛。
说到最后，你们公司今年发了什么福利？接待谈论区留言说说。
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