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廖志明
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一是增强向导 ，切实提高村组织换届选举事情的责恣意识。为了搞好支部换届选举事情 ，镇党委多次召开班子聚会 ，专门研究安排换届选举事情。在班子聚会上专题研究村党组织换届选举事情的实验和详细事情日程安排。实时召开换届选举发动大会 ，由党委书记作发动进一步要求三套班子成员和农村事情指导员落实责任、分点驻村 ，增强对选举事情的指导协调。同时制订下发了村党支部换届选举事情的实验意见和选举事情流程 ，举行了响应的营业向导 ，提高了各点农村事情指导员指导各村举行换届选举的能力。
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全镇原有22个行政村和1个住民委员会 ，共有支村两委干部102人 ，平均年岁48岁 ，初中及初中以下文化水平的占干部总数的70%以上。通过村级区划调解后 ，全镇共合并为9个行政村和2个住民社区。经由几个月有条不紊的事情 ，全镇村支“两委”换届事情已于四月份基本圆满竣事。从整体情形看 ，除了*村的村委选举未完善外 ，其他10个村(社区)已圆满完成 ，整个选举历程依法有序、康健平稳 ，抵达了“选出一个好班子 ，选出一种好村风 ，选出一股好劲头”的优异效果。从支村两委干部由原来的102人镌汰到现在的75人 ，其中退休20人 ，落选21人 ，新进班子14人 ，现村书记村长一肩挑的有4个村。新进班子的成员年岁都基本上在45岁以下 ，大大都是外地的经济强人。通过换届选举 ，支村两委班子成员平均年岁43周岁 ，比原来下降5周岁 ，文化水平在高中及高中以上的有36人 ，占干部总人数的48% ，其中有25人具有大专以上学历。一批有知识、有能力的年轻被选进两委班子 ，为村级班子增添了新的血液和活力 ，两委班子的结构进一步优化 ，创立力、凝聚力、战斗力显着增强。镇党委、政府对这次选举是知足的 ，这也为以后康健、一连、快速生长提供了优异的组织包管。
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