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欧美人人操人人
2月3日新闻,日前京东官宣,春节时代将投入凌驾13亿元资金发放给员工。
详细来说,是以加班费、过大年红包、子女团圆津贴等多种形式,为坚守岗位的快递小哥、全职骑手、客服职员、门店伙计等一线员工,提供高于国家法定标准的福利津贴与全方位包管。
小雷直接被京东的这波春节福利通告狠狠圈粉了。
图源:京东黑板报
说真话,这年头不少企业过年给员工发福利,不是搞些虚头巴脑的礼盒,就是发几张无关紧要的店肆优惠券,像京东这样实打实发明金真的未几见。
京东明确体现,这13亿将在春节9天里逐步发放,笼罩的人群也特殊广,快递员、全职骑手、客服职员、门店伙计全都包括在内,没有任何套路也没有门槛。
小雷注重到,这次的津贴标准远超国家法定要求,不是简朴的加班费叠加,而是包括了加班费、过大年红包、子女团圆津贴三大块。对许多一线从业者来说,春节坚守岗位最在意的,就是能多赚点钱、能和家人团圆,京东直接把这两点都思量到了。
可能有人会说,不就是发钱吗?有什么好吹的。但小雷想说,发钱是最直接的至心了。
并且京东这波除了13亿红包,还在天下各地的线下站点和门店,也搞了一系列充满年味的活动,让坚守岗位的员工也能感受抵家的温暖。
图源:京东黑板报
好比在异地过年员工团圆方面,京东在北京、武汉等多地的“小哥之家”,专门允许员工眷属前往团圆,让那些坚守岗位的员工,不必在赚钱和陪家人之间做选择。
而在快递站点、物流客栈、京店主政培训中心,尚有七鲜超市、京东大药房等门店,京东都全心安排了春节气氛,贴福字、挂灯笼,还组织各人一起包饺子、吃年夜饭。
另外京东还为员工准备了暖冬礼包,内里都是冬天刚需的好物,虽然不值什么大钱,但这份悬念和专心,比任何珍贵的礼物都更有分量。
更知心的是,京东还给全职骑手开通了24小时清静热线,遇到急事随时能联系到人,清静感满满。小雷以为,好的福利往往体现在这些细节里的悬念。
小雷也去浏览了以往京东的新年员工活动,也是福利满满。
2025年春节,京东就投入凌驾7亿元津贴一线员工,同样有子女团圆津贴,还为员工发放专属福利礼盒。2022年春节,京东物流就投入近4亿元津贴留岗员工等等。
值得一提的是,2025年底,京东官宣年终奖总投入同比涨超70%,92%的员工能拿满甚至逾额拿到年终奖,首创人刘强东还自掏腰包,给全体员工送了10万盒巧克力。
图源:京东
话说回来,现在许多企业都在降本增效。今年京东能逆势狂砸13亿给一线员工,着实不是什么财大气粗,而是京东明确企业的生长离不开每一位一线员工的坚守。
春节时代,我们能顺遂收到年货、享受便捷的效劳,背后都是这些快递小哥、骑手、客服的默默支付,他们放弃和家人团圆的时机,坚守在岗位上,值得被尊重、被善待。
话说回来,京东的做法,不但给这些一线员工送去了温温暖底气,也给整个行业树立了一个模范。希望未来能有更多企业,能学学京东,少一些套路,多一些真诚。
把员工放在心上,这样企业才华走得更远更稳嘛。
说到最后,你们公司今年发了什么福利?接待谈论区留言说说。
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