首页
作者 | 小小
出品 | 网易科技
人人有份,全员暴富。
平安夜,英伟达以200亿美元签下了Groq的“非排他性授权”。虽然名义上不是收购,也没有股权变换,但Groq的全体股东和员工,却正在排队领取豪横的现金回报。
据Axios独家解密,黄仁勋的分派计划“忠实”得离谱: 股东们立领85%的现金首付;首创人带着90%的员工“原地入职”英伟达;最倾覆认知的是,连入职不满一年的“萌新”也被直接免去了期权期待期,股票就地折现。据估算,人均可拿500万美元。
这不但仅是一笔生意,更是一次精准的“抽血”:黄仁勋用三倍溢价买走了Groq的灵魂与人才,只留下了一个名为“自力公司”的空壳。
01媒体揭秘:连入职不满一年的新人都“套现”了
这桩生意最引人注目的,是其堪称“破格”的利益分派计划。Groq的估值在短短三个月内从69亿美元跃升至200亿美元,为背后的贝莱德、三星等投资方带来了丰富回报。
凭证Axios获悉的独家细节,英伟达的计划确保了所有加入者都能从中获益,无论是追求退出的投资人,照旧转换身份的员工。
详细的分派细则极为有数:
· 投资者:?大大都股东将获得基于200亿美元估值的每股收益。其中约85%的收益作为首笔款子预先支付,另外10%于2026年年中支付,剩余5%在2026年底结清。在目今的资源情形下,这种高比例的现金即时回笼显得尤为难堪。
(图片由AI天生)
· 老员工:?约90%的员工将加入英伟达。他们持有的已归属股份(Vested Shares)将直接兑现为现金;未归属股份将转换为英伟达的股票。更有新闻指出,约50名焦点成员的所有股权被加速归属并以现金形式兑现。这意味着,员工的账面财产直接转化为高流动性的真金白银。
· 新员工:?针对入职不满一年的新人,英伟达突破老例,直接免去了归属限制(Vesting Cliff),使其能够即时获得流动性回报。
(图片由AI天生)
· 留任员工:?选择留守Groq的员工除了获得已归属股份的现金外,还将获得一份包括对公司未来经济收益加入权的激励计划。
像Groq这样的独角兽,员工期权池通常占估值的10%-20%,若按15%中心值简陋估算,Groq的期权池价值约为30亿美元。
而Groq的员工约为600人,照此盘算,人均潜在股权价值可达500万美元!
正如业内人士所言,这种全笼罩式的溢价收购,实质上是巨头为人才和手艺支付的“清静溢价”。在云云高昂的支票眼前,关于收购是否合理的争议往往会被现实的收益所掩饰。
02生意底色:名义上的“授权”,实质上的“吞并”
这桩生意在结构设计上极具战略性。英伟达名义上签署的是一份价值200亿美元的“非排他性授权协议”,但在外界看来,这更像是一次精准的“外科手术式”收购。
Groq首创人、曾打造谷歌TPU的乔纳森·罗斯(Jonathan Ross),将向导总裁及90%的手艺团队,成建制地加入英伟达。
这种操作引发了业界的普遍讨论。视察人士普遍以为,这是为了规避反垄断羁系而接纳的“反向收购聘用”战略:通过抽离焦点团队和知识产权(IP),在名义上维持Groq作为自力实体的保存,保存竞争假象,实则已将其焦点资产纳入囊中。
但关于Groq的员工而言,商业模式的包装并不主要,主要的是效果。相比今年其他陪同着裁人或权益受损的AI并购案,英伟达此举不但平稳完成了人才转移,更树立了一个“全员受益”的行业标杆。
03焦虑与防守:英伟达在为“消除竞争”买单?
英伟达之以是体现出云云的“慷慨”,泉源在于对AI芯片“推理”市场的战略防御。只管英伟达在模子训练领域占有绝对主导,但在强调低延迟和低本钱的推理端,Groq研发的LPU手艺路径确实组成了潜在威胁。
(图片由AI天生)
通过这笔生意,英伟达不但补齐了自身的专用芯片短板,更要害的是,乐成阻断了这项手艺落入竞争敌手手中的可能。然而,这种“皆大欢喜”的时势背后,也隐藏着行业性的隐忧。
品评者以为,这是一种用资源换取“竞争消逝”的战略。通过变相吞并敌手,英伟达在扩张国界的同时,也熄灭了一个本可能倾覆行业的立异火种。
.
(图片由AI天生)
更有行业视察者警示:这种“首创人套现离场”的模式若成为主流,可能对恒久立异造成损害。虽然少数人实现了财产自由,但整个行业可能因此损失突破垄断的时机,造成久远的系统性损失。
伯恩斯坦剖析师史黛西·拉斯贡(Stacy Rasgon)指出,反垄断似乎是这里的主要危害,将生意构建为非排他性允许可能只是为了“维持竞争保存的假象”。
04剩余的空壳:一场体面的退场
失去了90%人才和焦点首创人后,剩下的10%员工和谁人名义上的“自力实体”将走向何方?
Groq将由原CFO接手继续运营。这更像是一次资产重组后的善后:留守者依然持有公司未来收益的加入权。只管社交媒体上充满着关于这种特殊安排对留守员工意味着什么的疑问。
但现实层面来看,Groq此前因受限于数据中心容量,收入展望已大幅下调,且面临重大的一连研发投入压力。在可能陷入泥潭的长期战眼前,英伟达给出的价钱足以让所有人实现“体面退场”。
(图片由AI天生)
这200亿美元证实晰一条铁律:硬核手艺,永远拥有绝对溢价。
有人视其为垄断的高明手段,有人视其为敌手艺立异的最高夸奖。当天才的终点都指向了统一家巨头,这事实是加速了AI的进化,照旧终结了手艺的多样性?
若是你是乔纳森·罗斯,面临这200亿的支票,你是继续死磕,照旧打不过就加入?
《日韩性色a v无码》,《Q8X2R7L1T4J5M9B6W3》影音先锋亚洲色资源网站
“黄漫 18禁动漫app”
亚洲一区二区图片
……
01月04日
“无国产精品白浆视频免费np”谁懂睡醒看见这一幕的含金量啊
↓↓↓
01月04日,阿富汗巴格兰省省会发生爆炸,乱淫视频,小草在线一区二区欧美,名模abb游戏大全,98人人操人人与人人超碰人人与人人
01月04日,中共中央政治局召开会议 审议《关于二十届中央第三轮巡视情况的综合报告》 中共中央总书记习近平主持会议,七色在线A片免费观看,美女露双奶头无档漫画,国产亚州一区二区三区免费视频,国内精品免费久久久久电影
01月04日,2024年“文化中国·水立方杯”中文歌曲大赛巴西赛区启幕,all漂泊者18Hr笔趣阁,538WWW,99re视频在线观看视频在线观看,含羞草 成人网站在线视频
01月04日|南京民众踏青赏景沐浴三月春光|欧美性爱操人妻|色哟哟99精品网站|在线观看视频国产第一页|特黄特色高清大片免费观看
01月04日|浙江海岛共富观察:“年轻业态”让乡村焕发新活力|欧美群交在线|小泽玛利亚无码喷浆|97视频精品|婷婷免费黄色网站
01月04日|最高法:破解新业态劳动者权益保障难问题|欧美黄色电影在线看|在线网站黄色|女性裸体被 羞羞被扒胸衣y游戏|体育生初精……
01月04日,冰雪之境:童话、诗剧和音乐的合奏,精品国产二区,免费看裸体网站蓝苺,欧美尻逼性爱网,少女嵌海克斯
01月04日,青岛啤酒登顶Brand Finance 2024年度全球啤酒品牌力榜单冠军,我要看狼友视频,https://rule34.荒野乱斗.php?page=post,影音先锋日韩AV在线资源网,国产高清精品综合在线网址
01月04日|兴业银行2024年半年报:持续打造价值银行 营收利润增速回正|美女的隐私秘 免费裸体|99riav.4vip|18禁美女裸体久久久久久久|亚洲欧美性爱视频在线观看
01月04日,巴西闽商联合会第四届理监事就职 林本昂任会长,Jizz国产精品网站免费,熟妇操B,免费黄色网址大全,三级com
01月04日,联播观察丨关键之年两会 总书记关注这三“新”,完全免费在线看的avv,久久精品视频在线,在线电影你懂的0,麻豆91探花
01月04日,(文化中国行)“中国民族工业发展史活标本”何以跨越一个多世纪?,artist动漫下载,九九久久艹视频,午夜男人的天堂精品无码,亚洲激情视频图片
01月04日|第二届世界汉学家大会举行|男 女 摸 水流视频|日韩中文无码一级毛片免费|亚洲欧美性爱视频图片|日本人乱亲伦视频观看
01月04日|美方于台湾地区领导人选举结束后率团访台 国台办回应|99青草青草久热精品视频|国产精品乱综合在线|妃咲的别梦记忆|免费A级在线观看完整片
01月04日|2024年度总票房破300亿|丁香婷婷在线|欧美又色网站|OVA雪女诅咒的戒指第二集|纳西妲h黄r18本子
楚乔传2开机,TheShy和Rookie被曝回归iG|复苏的母亲河丨让黄河永远造福中华民族|亚洲 欧美 字幕 免费|夜色色色色色|免费人成网站在线网址|国产精美自拍视频91
监制:邓金木
策划:赖晗
主创:唐征宇 林箴贺 陈佛烘 颜亦阳 陈林韵
编辑:王家菁、段圣祺
有钱请不到人?台媒称台湾“大缺工时代”来临
广东已成立深圳深江铁路重大坍塌事故调查组
“五一”假期广州白云机场进出境旅客同比增约九成
(文化中国行)南京六朝博物馆:这些文物有着来自六朝的“微笑”
武汉出台楼市新政 优化购房落户手续
“中国美食地标城市”福建福鼎举办啤酒美食节
“90后”浙江小伙成功捐献造血干细胞 奔赴一场生命之约
“五一”假期 西藏拉萨迎客流高峰
国泰航空:无乘客及机组人员在碰撞事故中受伤
西安铁警风雪中守护旅客平安出行
久久A级黄色片
欧美精品一级二级三级在线观看
一区二区三区机械设备有限公司
免费无遮挡 黄游
久久午夜视频老女人
操操操综合网
欧美午夜精品久久理论片
国产一区二区福利在线
男生和女生轮滑鞋30分
国产免片成

闽公网安备 35010302000113号