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猫眼影戏记者 王小川 报道Q8X2R7L1T4J5M9B6W3
1月3日，小米集团首创人、董事长雷军在直播中呼吁，接待更多的博主来拆解小米的汽车。同时，雷军说，人不可能违反良心，去说一些假的内容。“特殊希望各人能说一些公正话，不要为了流量去居心强调，居心找茬。”雷军说。
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党的xx大明确提出，必需以刷新立异精神周全推进党的建设新的伟大工程。我以为在新时期，立异是增强和刷新党的建设的动力和法宝。政研事情的立异我已在多次场合和聚会作了强调。这里，我着重就机关党建事情立异提几点要求：第一，头脑理念要立异。目今，对机关党建事情有两种片面头脑看法，一种是重营业，轻党建;另一种就是就党建抓党建，把党建事情和营业事情隔脱离来。这两种头脑看法和倾向都要不得。我们要开创机关党建事情新时势，必需突破这两种头脑看法，力争做到“三紧贴”：一要紧贴中心，把党建事情与牢牢围绕省委的中心事情细密连系起来，把党建事情跟政研事情有机连系起来;二要紧贴现实，细密连系政研事情的现实开展党建事情;三要紧贴生涯，更多的联系干部的事情和生涯现实，倾注更多的人文情绪、人文眷注，增强党建事情的亲和力和感召力。第二，事情载体要立异。要实着实在地研究一些行之有用的载体，来推进机关党建事情，我们可以在这方面做点研究、探索。好比，怎样开展一些主题主旨鲜明的教育活动。中央、省委这几年每一个时期都抓一个主题、开展主题教育活动，如在全党开展“三个代表”主要头脑学习教育、科学生长观学习实践活动等等。我们政研室机关也应该有细密连系自身现实的主题教育活动。又好比，怎样开展一些常态化的建设学习型机关活动，不要似乎搞运动一样一阵子，要经常性地开展建设学习型机关活动。再好比，怎样开展“创先争优”活动。这几年，我们在“创先争优”方面确实是做了些事情，也爆发了一些优异共产和先进党支部。可是，这项事情总的看尚有待进一步完善，在这方面确实还值得研究。另外，机关党建事情不但要围绕省委的中心事情、营业事情，同时还要在富厚文化生涯、熏陶情操方面开展一些有意见意义的文体活动。这些都可以作为机关党建的事情载体，进一步加大立异力度，真正使机关党建事情细密连系现实，寓教于乐、寓乐于教。第三，事情机制要立异。党建事情的恒久生命力在于建设和完善一套行之有用的长效事情机制。我恒久以来从事党建事情，对党建事情深有感受。尤其是我感应机关的党建事情相对市县来说，有的地方还保存着盲区。因此，机关党建怎么抓，特殊是的先进性怎么体现，值得深入研究。省委政研室100%是共产，若是50%是群众尚有一个较量，全室都是，先进性怎么体现，我以为要通过长效机制的建设，来进一步推念头关党建事情。有这么几项事情机制值得建设和完善：第一项是党建事情责任制。主要是室向导班子要推行“一岗双责”，既要抓营业事情，又要抓整个研究室的党建事情，切实解决机关党建事情“讲起来主要、抓起来次要、忙起来遗忘”的征象。我们要切实改变这一征象，突出抓好向导干部的树模作用，真正做到“四个带动”，即带动加入机关党组织开展的活动，带动做好机关党组织安排安排的事情，带动执行机关党组织的决议，带动接受组织和的监视。室向导班子成员在推行党建事情责任制方面一定要做到这样“四个带动”。第二项是机关党委事情运行机制。政研室的人数不是许多，机关党委的人数配臵也是较量少，只有一名专职干部。以是，机关党委的事情落实要害是要靠建设和完善好的运行机制。要通过机关党委事情规则，明确机关党委委员分工，制订机关党委委员职责，真正推念头关党委各项事情的落实。已往这一块还没有很成型的事情运行机制，新一届机关党委一定要建设这个事情机制，真正使每个机关党委委员推行起机关党委的事情职责。这样就形成整体抓党建的协力，不然机关党建事情，在机关党委这个层面就软弱无力；氐澄谠吹幕∩希徊皆銮空夥矫媸虑。第三项是党支部事情机制。要坚持处室认真人担当党支部书记，实验“一岗双职双目的”，增进营业事情和党建事情落到实处。我们的支部建在处室，特殊是政研室基本上一个处一个支部，这样就有利于营业事情和党建事情细密连系。处长是“一岗双职双目的”，两项事情一起抓；氐辰ㄊ虑榛钤静换钤荆υ谥Р康氖虑。统一处室里，事情在一起，同志们的情形最相识，活动最容易安排。各个支部在“创优争先”上，要一直创立新的活动方法，希望各个支部书记既要抓好营业事情，更要立异党建事情思绪。这里，我还要强调一下，机关党委和各支部都要进一步完善头脑政治事情制度，做到“三个实时、三个解决”，即：实时掌握干部的头脑状态，解决他们保存的模糊熟悉;实时疏通和坚持干部的联系，解决他们提出的合理建媾和要求;实时剖析研究干部头脑问题，解决他们事情学习生涯中遇到的现实难题；氐澄谠銮客纺哉问虑榉矫娑嘞鹿Ψ。第四项是增进施展作用的激励机制。通过“创优争先”主题活动，形成一种声誉激励;通过开展学习先进典范活动，形成典范激励;通过完善果真、公正、公正的选人用人机制，形成导向激励。第五项是干部清廉自律机制。这方面很主要，增强监视是一方面，自律更为主要。
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增强干部作风建设是个老生常谈的话题，弄得欠好，就容易流于形式、走过场。现在我们全区上下即将开展以“推动跨越生长，建设一流园区”为主题的“我为园区生长献一策”的征集金点子主体活动。我们将借此时机，乘此春风，把怎样增强干部作风建设作为这次头脑大讨论的重点，切实改变我们干步队伍中一些不良征象。作风建设效果怎样，除了看我们的刻意大不大，步伐硬不硬，还要看我们的每个干部，以什么样的姿态来介入，以什么样的心态来看待。首先必需熟悉到作风问题不是小节问题。俗话说：“小洞不补，大事受苦”。有些人以为只要自己不出错，有点小问题也没关系，谁拿自己也没有步伐。着实作风问题，看起来大都都是生涯小节、事情细节、头脑支节、行为小节问题，上不了纲，上不了线。但我们知道，许多走向犯法蹊径的人，都是从小节最先蜕化的。这一点，在我们的现实生涯中不堪枚举。大到高官落马，小到村官进牢，缘故原由都是平时势情生涯中不注重小节，要害时间犯下大错。
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2、连系学习内容和事情现实，举行深入总结思索。各人在学习时，要凭证学习培训内容，比照检查自己事情中保存的问题和缺乏，认真总结履历，刷新事情要领，提高事情水平，真正使这次学习培训，学有所获，学以致用。
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一是要认清形势，起劲增添本领，尽快进入事情角色。干步队伍效劳科学生长的能力，很洪流平上决议我市经济社会生长的效果。从我市面临的形势使命来看，最大的阵势就是生长。现在全省经济社会生长泛起“速率较快、效益较好、位次前移、后劲增强、民生改善” 的优异态势，我市情形也一样。在省委、省政府体贴支持下，各方面大生长，取得了优异效果。我们要苏醒地看到，新形势、新使命对我市向导干部向导科学生长能力提出了新的要求。与先进蓬勃地区、相邻省会都会相比，我市州里向导班子和向导干部还保存差别。我们必需要一直审阅自身的事情本事和素质，用立异的精神来完善自己、用勤劳的学习来提高自己、用更高的标准来要求自己。面临新形势、新使命，我们各人要有一个苏醒的熟悉和掌握，要驻足自身现实，起劲提升自身素质和能力，尽快进入事情角色，推行事情职责。要围绕科学生长，重点提升自身效劳经济、效劳民生、效劳立异、效劳协调的本事，起劲提高自身现实事情能力、增添本领。
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