猫眼影戏
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刘璐
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猫眼影戏记者 白富美 报道Q8X2R7L1T4J5M9B6W3
作·嗅之星榜单 ，以周榜的形式 ，泛起每周新鲜出炉的优异作品。
一、2025年12月26日～2026年1月1日 ，虎嗅第295期 ，作·嗅之星的获奖文章划分是：
TOP 1：《欧盟用一根USB-C数据线 ，亲手封死了未来十年的科技可能性？》作者：TOP立异区研究院
TOP2：《一年砸了上万亿 ，字节、阿里、OpenAI......现在名堂怎样？》作者：X博士丨Xsignal
TOP 3：《中国人最爱喝的饮料 ，大大都都缺乏格》作者：网易数读
TOP 4：《实验深度聊一聊斩杀线》作者：六镇
TOP 5：《扎克伯格怒砸数十亿美金 ，为什么买Manus的不是中国公司？》作者：凤凰网科技
TOP 6：《韩国统一部提出首尔至北京高速铁路计划》作者：江宁知府
TOP 7：《2025 ，中产都扬弃了哪些消耗品牌？》作者：融中财经
二、2026年1月2日～2026年1月8日 ，虎嗅第296期 ，作·嗅之星的获奖文章划分是：
TOP 1：《美国突然对委内瑞拉提倡军事行动 ，究竟爆发了什么？》作者：大伊万频道
TOP2：《入侵委内瑞拉 ，破损昔日国际秩序》作者：嬉笑创客
TOP 3：《各人同情的不是王石 ，是终将老去的自己》作者：波波夫
TOP 4：《卖掉2000斤玉米 ，只够怙恃温暖一个月：河北农村的冬天 ，太贵了》作者：北漂的运维老哥
TOP 5：《特朗普 ，下一个目的已经确定》作者：地球知识局
TOP 6：《一个被远远低估的工业：日本失踪30年中的盈利赛道》作者：剖析师Boden
TOP 7：《北大高材生陨落 ，跟踪210名天才儿童 ，97%沦为“牺牲品”…》作者：爸爸真棒
入选作品 ，是依据文章质量和热门水一律差别维度盘算得出。读者同样可以通过阅读、分享、互动 ，为中意的作品和作者“打Call”。为了勉励优异内容的一连产出 ，虎嗅将按期给获奖作者发放奖金 ，并给予站内推荐等特殊帮助权益。希望差别形态的好内容能不被森林杂草遮蔽 ，一连生长。
本榜单最终诠释权属于虎嗅。
本文来自虎嗅 ，原文链接：https://www.huxiu.com/article/4823564.html?f=wyxwapp
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??01月18日,云南镇雄山体滑坡遇难人数上升至25人,
增强村级干部培训 ，是贯彻落实党的xx大、xx届三中全会精神的需要。党的xx大对我国农村经济、政治、现代化建设做出了周全安排。既有统揽全局的思量 ，又有详细着实的安排;既有很强的针对性 ，又有可行的指导性 ，可以说是集头脑性、政策性和操作性于一体的纲要性文件。通过培训 ，使宽大村干部深刻明确党的xx大、xx届三中全会精神的实质 ，进一步认清目今农业和农村经济形势 ，充分熟悉增添农民收入的主要性和紧迫性 ，明确中央关于增进农民增收的总体要求和政策步伐 ，增强做好农民增收事情的责任感和自动性。
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穷人的孩子早当家 ，暑假了 ，有些懂事的孩子为了磨炼自己 ，也为了给怙恃减轻些肩负 ，便趁暑假出去打工挣点学费和零花钱 ，这些学生有的是刚考完中考 ，有的刚加入完高考 ，许多是未成年人 ，孩子们首次出门打工 ，需要全社会的关爱和支持。
可就是有些老板黑了心 ，只顾自己赚钱 ，不管别人死活。他们招学生打工 ，显着知道学生打工只有一两个月 ，但他们却设置一个月甚至两个月的试工期 ，也不签条约 ，开的人为也很低 ，他们不给买社保但却会从微薄的人为中扣缴一两百块社保用度 ，并且往往把发人为的日期定到下月中旬 ，云云种种纷歧而足。更有甚者 ，好禁止易比及该发人为了 ，黑心人又找种种理由克扣人为 ，甚至拖着不发人为。
遇到这些事 ，你该怎么维权呢？劳动仲裁虽然可以 ，但时间长程序重大 ，也等缺乏呀。去求老板发发慈善 ，也纷歧定管用 ，有些人践就是记打不记吃 ，三句好话当不得一马棒棒 ，求也没用。那岂非就没招了？有！
最好最快的步伐 ，就是与小同伴们一起（人多点易受重视 ，但没有小同伴的话也没关系 ，胆大点一小我私家也中） ，带上你的身份证（没有身份证拿能证实身份的证件好比学生证也行）到打工地所在的区（县）找人力资源和社会包管局去 ，那里有一个劳动监察大队 ，找他们投诉举报 ，通常效果较好。投诉最好写个书面的《举报信》 ，举报人是你自己 ，姓名年岁性别民族住址**** ，被举报人是公司或工厂或营业部或个体老板 ，也著名称**认真人****（认真人及****不知道可不写） ，举报事由 ，则要写明你何时入厂打工及条约签署及拖欠人为情形 ，通常是没签条约没买社保乱扣人为不给加班费或拖欠人为 ，总有一款适合你 ，再写你的要求 ，简朴粗暴 ，快点把人为付了！请监察大队尽快举行监察处置惩罚。虽然 ，你得提供一些确着实工厂打工的证据 ，好比工牌 ，工号 ，条约 ，谈天纪录 ，照片 ，人为条等 ，大致就这些。也有些监察大队会让你填表 ，内容与《举报信》差未几 ，劳动监察大队一样平常会受理。
有时会遇到无良的监察职员 ，对你不睬不睬或忽攸你 ，让你找劳动仲裁 ，你可万万别听 ，就请他依法受理 ，《劳动包管监察条例》有明文划定 ，拖欠人为应当受理报案 ，且应当监察处置惩罚。但他就是不受理怎么办？你别和他就地斗 ，记着他工牌或姓名备用。你还可以在社保网站或政务网站上举报 ，怎样找到网站 ，自己百度 ，还可以打**投诉 ，拨打外地牢靠**区号＋12333即可投诉。
若是还没用怎么办？用大招 ，打市长热线12345 ，投诉被扣人为还投诉无门劳动监察还不管 ，劳监大队谁谁谁不受理你投诉 ，市长大人的** ，一定会有人处置惩罚并反响给你的。
这些都做完了 ，还没有用果怎么办？重复重复再重复 ，一定会有用 ，本钱又低 ，要敢搞事 ，要不怕贫困 ，要有刻意！依法维权 ，正当维权 ，勇于维权 ，不但可以挽回经济损失 ，还可以铸造人格 ，利益真是太大了！
小同伴们永远记着 ，人弱被人欺 ，马弱被人骑 ，有人就喜欢欺压忠实人 ，权力是靠自己争取来的 ，一定要勇于讨说法 ，忍气吞声只会受侮辱 ，诚可悲也。
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我们要充分调动全体员工的起劲性和创立性 ，在绿中？谷奔尤氲男Ю捅曜剂鞒讨贫。让每个员工成为行动的一部分 ，我们允许每个员工在绿中海中饰演主要的角色。各级决议职员要充分验展整体智慧 ，推行科学合理的决议程序 ，在包管决议效率的同时强化包管决议的科学性。
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